人事顧問実績

IT企業
役割:人事顧問
   ・管理職に求める役割の明文化
   ・スタッフの業務遂行レベルの明文化
   ・賃金テーブル設定
   ・人事考課制度の設計
   ・評価者研修
   ・チームビルディングや組織開発を目的とした仕組みの概要企画
   ・管理職研修
   ・定期顧問


インフラ事業会社
役割:人事顧問・人事コンサルティング
   ・人事部門マネジメント
    (人員体制決定、業務アサイン、人事スタッフ採用、育成)
   ・業務プロセス改善

   ・中途採用・新卒採用業務における知見提供・実務支援
   ・各階層に求める役割の明文化
   ・メンター面談運営のための知見提供・実務・研修

外部人事マネージャー & 人事実務支援実績

人材紹介会社
役割:面談代行
   ・転職希望者の模擬面接官
   ・レポ―ティング


人材サービス会社(経営層向け副業案件のマッチング事業)
役割:面談代行
   ・マネジメント層・経営層のスキルチェック面談および合否決定
   ・レポーティング


医療機器メーカー、製薬会社
役割:採用支援
   ・中途採用業務のハンドリング
​   ・採用進捗の分析    



IT企業
役割:外部人事責任者
   ・中途採用、インターン採用(戦略設計~実務 全フロー)
   ・人事制度導入
   ・人事考課制度のハンドリング
   ・人事部門メンバーマネジメント
   ・その他人事関連事務業務
​   ・エンジニアの案件アサイン